5 MANEIRAS DE PESQUISAR E ENCONTRAR O EMPREGO MAIS EFICAZ

Claro que não é fácil arranjar um emprego, mas quando perde o emprego, não se desespere imediatamente. Se procurar um trabalho consciente e eficaz, será mais fácil para si, chegar a uma conclusão. Quais são as 5 pesquisas e descobertas de emprego mais eficazes neste artigo que lhe diremos sobre eles

1. Lei planeada

Quando sair do trabalho, procure encontrar um novo emprego dentro de 30 dias e faça de si um plano diário/semanal como se ainda estivesse a trabalhar. Não se esqueça de "conseguir um emprego" no seu trabalho desta vez!

É importante que crie o seu próprio programa de "dia de trabalho" para que, quando começar o dia, saiba o que fazer nesse dia. Os autores de 'Get a Job in 30 Days or Less' recomendam estabelecer metas diárias e manter um registo do que faz. Além disso, recomendam também vestir-se "como se fosse trabalhar todas as manhãs", e esse vestir-se adequadamente – mesmo quando está ao telefone – vai dar-lhe uma confiança extra.

Uma pessoa que adota e implementa este método conta a sua experiência: "Tirei as moradas e números de telefone de alguns empregadores da agência de emprego. Também entrevistei lugares que anunciam trabalhos para o jornal. Revi meticulosamente a lista telefónica e apesar de ele ainda não ter anunciado, fiz uma lista de empresas onde podia arranjar um emprego e entrevistei-as tanto. Também preparei o meu currículo e enviei-o a estas empresas." Diz também que, após fazer pesquisas de uma forma tão planeada, encontrou um emprego adequado.

2. Avaliar o mercado de trabalho invisível

O maior pescador da rede é, naturalmente, o provável de pescar. Da mesma forma, se souber expandir a sua "rede", aumentará a sua probabilidade de encontrar um emprego. Se procurar trabalho apenas olhando para anúncios no jornal ou na Internet, pode perder a maioria dos empregos disponíveis. Nunca há anúncios para muitos empregos. Também é útil ter acesso a este mercado de trabalho invisível para encontrar um emprego como um momento.

Não só passatempo a avaliar os anúncios, como também passatempo todas as semanas a entrevistar outros negócios onde pode encontrar um emprego que lhe convenha. Não espere que anuncie empregos. Se um gerente diz que não está à procura de trabalhadores, pergunte-lhes se sabem em outro lugar que possa candidatar-se e com quem deve falar em particular. Se ele fizer uma sugestão, marque uma consulta com essa empresa dando-lhe o nome da pessoa que o enviou.

Acompanhe os novos departamentos de start-ups e empresas e surpreenda-os aplicando-se antes mesmo de começarem a contratar! Assim pode ficar um passo à frente dos outros candidatos.

Também pode pedir a amigos, familiares e outros conhecidos para ajudá-lo a aceder ao mercado de trabalho invisível.

3. Esteja preparado para se adaptar às mudanças

Se quer aumentar a sua probabilidade de encontrar um emprego, tem de ser complacente. Provavelmente não vai conseguir o emprego que esperava. Para não ficar inativo para continuar a sua vida, também pode precisar de se contentar com um trabalho que não se enquadre no seu ideal. Pelo menos por enquanto. No próximo período, pode encontrar um emprego na sua área de especialização novamente. Ser cúmplice também pode significar derrotar o seu preconceito sobre alguns empregos.

4. Preparar um currículo eficaz

O teu currículo é a sua identidade de carreira. Deve ser organizado numa funcionalidade que irá atrair a atenção e permitir-lhe diferenciar-se de outros candidatos. Deve apresentar as suas informações necessárias, tais como educação, experiência de trabalho, conhecimento, acumulação, competência, realizações de forma curta, sismo e 'visual' que não exceda uma página. Exemplos e padrões prontos podem ser encontrados na Internet. Mesmo um 'VIDEO CV' de 2 a 3 minutos pode ser muito mais eficaz se puder.

Se tiver serviços voluntários, atividades sociais para além da vida profissional e do processo de carreira, fale sobre eles brevemente. Ajuda, educação, ambiente, direitos dos animais, etc. associação, fundação, trabalho em grupo. Esmuça os seus passatempos, mas lembre-se que ler livros, ouvir música, ver televisão não é um 'hobby',  mas um "modode vida"!

O seu CURRÍCULO deve ser "flexível" que possa ser adaptado à indústria e às unidades.

5. Preparar e prestar atenção à entrevista de emprego

Pesquisa - Deve fazer pesquisa antes de ir à entrevista sobre a empresa com quem espera trabalhar. Fazer pesquisas também vai ajudá-lo a decidir se há o categoria de trabalho que realmente quer naquela empresa ou se quer trabalhar para aquela empresa.

Vista-se de acordo com 'Work' - Segundo pense no que vestir na entrevista. Se o trabalho que procura quer mão de obra manual, vista-se corretamente, de forma limpa e adequada. Uma roupa adequada mostrará ao empregador que se preocupa consigo mesmo e que provavelmente se importará e valorizará o seu negócio da mesma forma. Se quiser trabalhar no escritório, escolha uma peça de vestuário entediada que seja vista como a roupa de trabalho apropriada onde vive. Evite tecidos florais, listrados, estampados e acessórios extravagantes. Da mesma forma, as mulheres devem evitar maquilhagem extravagante e penteados, e os homens devem cuidar da barba.

Vá mais cedo - Vá à entrevista há cerca de 15 minutos. Não vá com uma ou duas horas de antecedência! Mas chegar atrasado vai colocá-lo em apuros. Isto não será bem-vindo tanto pelo empregador como pelo seu agente e fará com que fique ‘stressado’ desnecessariamente antes mesmo de entrar numa entrevista. Esta tensão irá naturalmente refletir-se na sua entrevista.

Direções e transporte - Obtenha endereços detalhados, descrições na chamada para a entrevista e peça-lhes que enviem "informações de localização" se possível. Procure o seu endereço na Internet com antecedência. Se vai usar transportes públicos, descobre os horários deles. Finalmente, é claro, considere "tráfego"!

Seja relaxado e positivo - Os especialistas dizem que os primeiros três segundos da entrevista são muito importantes. A pessoa que entrevista avalia a sua aparência e movimentos neste curto espaço de tempo. Esta avaliação afetará profundamente a sua opinião sobre si. Se se atrasar, vai causar uma impressão extremamente negativa. Lembre-se, pode não ter uma segunda oportunidade de corrigir a primeira impressão que deixaste.

Então relaxe e sinta que está numa conversa íntima, não sendo interrogado.

Empatia - Lembre-se que a pessoa que lhe entrevista para um trabalho não é o seu inimigo. Afinal, provavelmente candidatou-se ao seu próprio emprego a tempo. Então ele sabe como se sente. Pode até estar nervoso porque sabe pouco ou nada de como fazer uma entrevista de emprego no seu lugar. Além disso, se o empregador for o entrevistador, ele ou ela pode sofrer enormes perdas se ele ou ela contratar a pessoa errada.

Sorria! - Sorria para começar bem e, se for caso disso, dar as mãos à pessoa com quem vai entrevistar com uma atitude confiante. Durante a entrevista, durante a entrevista, teve medo do que o empregador pede-lhe e das suas competências que lhe serão úteis.

Também evite mover-se ou ser corcunda. Uma boa postura é um sinal de autoconfiança. Não seja muito cavalheiresco ou fale muito e não use palavras rudes. E não faça comentários negativos sobre o seu antigo empregador e colegas. Se falar negativamente sobre eles, o entrevistador provavelmente pensará que também terá uma atitude negativa sobre este trabalho.

Linguagem corporal - Os especialistas fazem as seguintes sugestões sobre o que fazer e dizer durante uma entrevista de emprego: faça contacto visual com a pessoa que entrevista para um trabalho, faça gestos naturais ao falar e fale grão por grão. Dê respostas curtas e claras às perguntas e seja honesto. Faça perguntas no local sobre a empresa e o trabalho. Se ainda quer o trabalho no final da entrevista, fique bem claro. Para que me possa mostrar o quanto quer o emprego.

 

5 coisas para procurar e encontrar o trabalho mais eficaz

Perguntas de exemplo que pode encontrar numa entrevista de emprego:

• Qual é a sua razão para se candidatar a este cargo?

• Por que quer trabalhar para esta empresa?

• O que sabe sobre este negócio/empresa/indústria?

• Já trabalhou nesta categoria de trabalho antes?

• Que categoria de máquinas pode utilizar?

• Quanta experiência tem nesta área de trabalho?

• Que competências tem que possam ser úteis a este trabalho?

• Fale um pouco sobre si mesmo.

• Quais são as 5 palavras que melhor lhe apresentam?

• Pode trabalhar em condições de ‘stress’?

Por que deixou o seu último emprego?

Por que está desempregado há tanto tempo?

• Qual era a opinião do seu anterior chefe sobre si?

• Quantos dias não foi trabalhar no seu último emprego?

• Quais são os seus planos?

• Quando pode começar a trabalhar?

• Quais são as suas capacidades mais óbvias?